Sve veći broj građana Srbije odlučuje da se zaposli u Dubaiju, privučeni višim platama i poreskim olakšicama. Procjene kažu da u Ujedinjenim Arapskim Emiratima živi između 5 000 i 15 000 Srba, a najviše ih se nalazi u Dubaiju, gdje su angažovani u različitim sektorima i industrijama.
Najčešća oblast zaposlenja su IT i digitalne tehnologije, gdje rade kao programeri, inženjeri i stručnjaci za podatke u tehnološkim hubovima poput Dubai Internet City i Media City. Slede građevina i inženjering, gdje su angažovani projekt menadžeri i inženjeri zbog brojnih infrastrukturnih i luksuznih građevinskih projekata u gradu.
U sektoru avijacije i logistike Srbi rade u kompanijama poput Emirates i Flydubai, dok u ugostiteljstvu i turizmu obavljaju poslove u hotelijerstvu, event menadžmentu i restoranima. Takođe, značajan broj radi u finansijama, konsultingu i prodaji nekretnina, dok su stručnjaci iz medicinske i obrazovne oblasti traženi zbog nedostatka kvalifikovanih kadrova. Pojedini se bave i freelance poslovima u dizajnu, fotografiji ili fitnes industriji.
Prosječna neto godišnja zarada u Srbiji 2025. godine iznosila je 8.650 evra pokazuju podaci Republičkog zavoda za statistiku. Prosječna mjesečna plata u Dubaiju za profesionalce kreće se od 3.950 do 4.500 evra mjesečno, dok medijalna plata iznosi približno 3.450 evra mjesečno, to jest 41.400 evra godišnje, navodi UAE Experts Hub, portal specijalizovan za useljenike u Emirate.
Prosječne plate za različite sektore variraju od 3.250 evra do čak 15.000 evra mjesečno (za više pozicije), dok minimalac ne postoji, odnosno nije zakonski propisan. Plata za početne pozicije profesionalaca iznosi oko 1.800 evra.
Plate u Dubaiju su bez poreza na lični dohodak, što znači da radnici praktično primaju cijelu zaradu, ali se troškovi života, stan, škola za djecu i zdravstveno osiguranje često posebno plaćaju.
Motivi za odlazak
Glavni razlozi za rad u Dubaiju su znatno veće plate, poreske olakšice i brzo zapošljavanje, kao i sticanje međunarodnog radnog iskustva. Posebno su atraktivni poslovi u IT sektoru, finansijama i zdravstvu, gdje Srbi zarađuju i tri do pet puta više nego u Srbiji.
Za razliku od Evrope, gde je regulativa često složenija i sporija, Dubai funkcioniše kao izrazito pro-biznis platforma koja privlači kapital, talente i kompanije iz cijelog svijeta. U poređenju sa Sjedinjenim Državama, tržište je manje, ali je dinamika donošenja odluka često brža i centralizovanija.
